Specialist in pensioen-, oudedags- en inkomensvoorzieningen
 
Home   Ondernemer Werkgever Werknemer
 

Over ons

 Actualiteiten Offerte Contact
 DGA-pensioen ► Pensioensysteem
 
 Het gekozen pensioensysteem is van invloed op:
►  Hoogte van de op te bouwen pensioenen (ambitieniveau pensioenresultaat)
►  Kosten van de pensioenregeling
►  Gegarandeerde pensioenuitkeringen of pensioenen afhankelijk van beleggingsresultaten

Pensioensystemen kunnen met elkaar gecombineerd worden. Er zijn in hoofdzaak de volgende soorten pensioenregelingen te onderscheiden:

 ► Kenmerken pensioenopbouwsystemen

Eindloonregeling Middelloonregeling Beschikbare premieregeling

Te bereiken pensioen is de laatste pensioengrondslag (laatste salaris)
Te bereiken pensioen is het gemiddelde van de jaarlijkse pensioengrondslag
Te bereiken pensioen afhankelijk van de pensioenpremie als percentage van de pensioengrondslag, z.g. fiscale premiestaffels
 

Salarisverhogingen tellen mee voor pensioenopbouw vanaf de datum indiensttreding (opbouw over het verleden en heden)
 
Salarisverhoging telt in dat jaar mee voor pensioenopbouw
Salarisverhoging telt in dat jaar mee voor hoogte pensioenpremie

Maximaal 2% per dienstjaar opbouwen over de pensioengrondslag
 
Maximaal 2,25% per dienstjaar opbouwen over de jaarlijkse pensioengrondslag
Hoogte pensioenpremie afhankelijk van:
1. Leeftijd (premie stijgt naarmate
   men ouder wordt, mits een vaste
   premie geldt);
2. Jaarlijkse pensioengrondslag.

Dit systeem is wel 'afgeleid' van maximaal 2,25% per jaar opbouwen.
 

Gegarandeerde pensioenuitkeringen
Gegarandeerde pensioenuitkeringen
Pensioenuitkeringen variëren van garantiepensioen (alleen mogelijk bij overlijden) en afhankelijk van beleggingsresultaten (bij ouderdom)

Het pensioenresultaat is afhankelijk van:
- hoogte pensioenpremies;
- pensioensamenstelling;
- winst-/beleggingsresultaten.
 

Kostbaar pensioensysteem
Een meer kostenbeheersend 
pensioensysteem dan eindloon
 
Budgettair pensioensysteem op basis van premietoezegging

► Raadgeving en begeleiding?

Als Registerpensioenadviseur (RPA) beschikken wij over diepgaande kennis op het gebied van pensioenregelingen in actuariële, financiële, juridische en fiscale zin. Uw waarborg voor een deskundig en onafhankelijk pensioen advies.

Wenst u advies over het ontwerpen, wijzigen, introduceren en beheren van uw DGA-pensioenregeling? PABG biedt één loket voor advisering op project- en uurbasis en/of onafhankelijke bemiddeling bij vooraanstaande verzekeraars.

Voor meer informatie/vragen kunt u bellen of gebruik maken van ons online contactformulier.

Telefoon  (0316) 285 115
E-mail  info@pabg.nl
Contactformulier  Online

< terug naar boven >


INHOUDSOPGAVE

 ► Het Pensioenstelsel
► Sociale Zekerheid
   ► Pensioentoezegging DGA
           ► Eigen beheer of Verzekeren?
            ► Pensioensamenstelling
               ► Pensioensysteem?
           ► Pensioen uitkeren
            ► Fiscale behandeling
               Eigen beheer/Verzekeren
           ► Waardering Eigen beheer
               en fiscale behandeling
           ► Nieuwe Pensioenwet (PW)

► Levensloopregeling DGA  

 ► Inkoop dienstjaren DGA  
► Lijfrenteverzekering

 ► Kapitaalverzekering

 ► Hypotheek en pensioen?

 ► Vermogensbeheer / Beleggen
► Zakelijke Goodwill

 ► Wat kunnen wij voor u betekenen?

► Zie ook onze ondernemerspagina's:   
    Ziekte & Arbeidsongeschiktheid
    Belastingclaim & Voortzetting
Logo&Huisstijl ontworpen door Connexx Reclamebureau Copyright © 2010 - Pensioen Adviesbureau Gerritsen Disclaimer&Privacy